2021年4月10日，在公司技术委员会和综合办公室人事组的共同组织下，为制定完善的考核办法和紧贴实际的考核试题技术委员会夙兴夜寐、倾尽全力，在历时三个多月的精心准备，公司技术人员能力考核正式拉开序幕，享用“头啖汤”的部门是公司地基检测室。

此次地基检测室技术能力考核科目包含低应变、高应变、静载试验、声波透射法、原位测试、钻芯法、案例分析及体系知识考试共八门科目。通过对检测人员专业技术能力的全方位考核来评定其能力水平，为检测人员能力定级和岗位晋升提供依据，指引了检测人员今后努力的方向，激励检测人员不断完善、提高其自身能力，从而推动公司检测技术人才的培养，为公司检测技术的发展提供坚实的人才保障。

为确保本次技术考核的公平公正，考核全程严格执行考试管理规定，做好试前试卷密封保存，试中严抓考场纪律，试后试卷密封阅卷、专人审查审核等各环节工作。

在公司领导的大力支持及地基检测室同事的积极参与和配合下，此次技术能力考核工作圆满完成。我司坚持人才是第一资源，创新是第一动力的发展理念，始终把人才培养放在公司发展的第一位。技术人员能力评定是真正检测在技术人才培养史上的一次伟大探索和创新，是公司发展前进中的又一里程碑。技术能力考评工作深入人心，公司其他检测部门技术能力考评工作相继展开。随着技术能力考评工作的不断推进，公司人才队伍建设必将快速发展。